こんにちは、カチメン！就活コラム担当のトイアンナです。

面接で「あなたの企業選びの軸は何ですか?」と聞かれて、頭が真っ白。
「えっと……成長できる環境で……」と言葉を濁したり、「業界としては◯◯業界に興味があって……」と曖昧に答えたり。
そして面接官の目が「本当かなあ」と疑っている。

その気まずい空気、避けたいですよね。

「企業選びの軸」なんて、いきなり声に出せるわけがありません。
むしろ、決まっている学生のほうが珍しいはずです。だって、人生で企業を業界別に分類して、志望度順に分けたことなんてありませんよね。

ですが、本物の軸を作る方法は、驚くほど簡単です。

さて、多くの学生が、こんなロジックで企業選びの軸を語ります:

「私は◯◯業界に興味があります。なぜなら、学生時代に〇〇という経験をして、この業界の重要性を感じたからです。そして御社は、その中でも特に〇〇に力を入れているので志望しました」

しかし、考えてみてください。

あなたは今まで、「今日は金融業界について考えて、自分の人生と紐づけてみよう」なんて思ったことがありますか？
「自分の価値観は、製造業に紐づいているな」と感じたことは？
ないですよね。

業界なんて、就活が始まってから初めて意識するものです。
それなのに、「学生時代からこの業界に興味がありました」なんて言っても、説得力ゼロ。
面接官は、その嘘くささを一瞬で見抜きます。

 
 
では、どうすればいいのか。もっと単純に考えていいのです。
あなたの人生の軸を、業界ではなく、「得意な作業」から逆算してください。

たとえば、

こうした軸の作り方の方が、自然ですよね。なぜなら「得意な作業」は、あなたが実際に経験してきたことだから。
これなら、エピソードを添えて語れますし、面接官からも「それって本当の軸？」と疑われません。

しかも、この逆算方式には、もう一つメリットがあります。
それは、「自分に合う企業」が自然と見えてくること。

たとえば、「細かいミスを見つけるのが得意」な人が、「スピード重視のベンチャー」に行ったら、苦しみます。逆に、「品質管理が命」の製造業なら、活躍できる。

つまり、得意な作業から逆算すれば、入社後のミスマッチも防げるのです。